Dipendenti delle PMI in crisi con almeno 62 anni di età


Al Titolo IV (Lavoro, Famiglia e Politiche Sociali), Capo II (Pensioni), Articolo 23 del testo del Ddl di Governo, la Legge di Bilancio per il 2022 introduce un Fondo per l’uscita anticipata, su base convenzionale, dei lavoratori delle imprese in crisi. La nuova misura, è rivolta ai dipendenti di piccole e medie imprese (PMI) in crisi, che abbiano raggiunto un’età anagrafica di almeno 62 anni. Per l’attuazione di questo scivolo pensione è istituito nello stato di previsione del Ministero dello Sviluppo Economico un fondo da 200 milioni l’anno dal 2022 al 2024.
Con decreto congiunto dei tre ministeri interessati (MiSE, MEF e Lavoro), da adottare entro 60 giorni dalla data di entrata in vigore della Legge di Bilancio (quindi, entro i primi di marzo 2022), saranno definiti i criteri, le modalità e le procedure di erogazione delle risorse stanziate.

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